Берем эмоции под контроль: 5 жестов, которые выдают неуверенность в себе
Вы наверняка неоднократно обращали внимание на то, как много о человеке говорят его жесты. Невербальное общение в целом может многое рассказать о собеседнике. Но для этого нужно знать ряд правил. Например, существует несколько видов жестов, которые выдают неуверенность в себе или желание обвести собеседника вокруг пальца.
Не кивайте после каждого утверждения собеседника
Замечали ли вы за собой, что постоянно киваете во время разговора? Многим кажется, что этот жест выражает согласие и позволяет установить связь с собеседником. Но на самом деле постоянное поддакивание является признаком слабости. Лучше не злоупотреблять этим жестом и использовать его только в том случае, если вы действительно поддерживаете точку зрения человека.
Перестаньте постоянно улыбаться
Те, кто всегда улыбаются во время разговора, вызывают массу подозрений у собеседника. Зачастую люди делают это, когда хотят понравиться и создать дружелюбную атмосферу. Однако довольно просто определить, насколько искренна улыбка. И если она оказывается фальшивой, то человек может предположить, что его собеседник не уверен в себе и пытается лицемерить.
Не трогайте волосы и украшения во время разговора
Обычно, когда девушки нервничают, то начинают заправлять прядь волос за уши или крутить украшения. И эти жесты сразу бросаются в глаза и показывают, что человек испытывает стресс и дискомфорт.
Не держите сумку перед собой
Когда человек чувствует себя неуверенно, то пытается всячески спрятаться за аксессуарами. Чаще всего девушки кладут сумку на колени или на стол прямо перед собой. Они также могут держать ее обеими руками, стараясь таким образом скрыть свой страх.
Направьте кончики пальцев ног в сторону собеседника
Важно всегда обращать внимание на позу. Если кончики пальцев ног направлены в сторону, это значит, что человек хочет поскорее закончить разговор и уйти. Если же они, напротив, смотрят на собеседника, это показывает, что слушатель заинтересован в разговоре и чувствует себя уверенно.